Digital Start - Programa de Estágio Cadastra

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Digital Start - Programa de Estágio Cadastra

Job description

A Cadastra, agência de marketing digital presente no mercado há 19 anos, com um total de mais de 180 colaboradores entre seus escritórios de São Paulo e Porto Alegre, é uma das pioneiras do Brasil em SEM (Search Engine Marketing) e é considerada a maior agência de marketing de performance do País. Assim como, é a uma das agências mais premiadas no Great Place to Work, eleita novamente em 2018 uma das melhores agências de comunicação para se trabalhar no Brasil (categoria Grandes Agências) e uma das melhores empresas do Rio Grande do Sul.


O Digital Start é um programa de estágio único, inovador, que vai formar profissionais para o mercado de comunicação digital do futuro. Os estudantes vão vivenciar e serem treinados nas áreas que mais crescem e evoluem no mercado digital.


Para escolha das rotações faremos uma avaliação da aderência do seu perfil às principais áreas da agência considerando também o interesse dos participantes. Os estagiários farão o job rotation nas áreas de Mídia, CRM e Atendimento ou nas áreas de Social Media, SEO e Conteúdo. Conheça um pouco mais sobre elas:


MÍDIA


A área de Mídia é responsável pelo planejamento e estratégia de campanhas de mídias de Performance e Branding, utilizando ferramentas como Google AdWords, Bing, Social Ads, Retargeting, Programática e Display com objetivo de entregar resultados relevantes para os clientes.


ACCOUNTS


A área de Accounts, que faz a interface de atendimento ao cliente, é responsável pelo desenvolvimento estratégico de clientes. Ao longo do tempo, nossos Accounts se desenvolvem para atuarem entre duas opções de carreira: Account Manager e Account Strategist. 


Os Managers são uma mistura de Gerente de Projetos e Atendimento tradicional, gerenciam todo fluxo de demandas entre cliente e as equipes internas (Mídia, Criação, Conteúdo, SEO, CRM, BI etc.), dominam processos e prazos, produzem e apresentam relatórios gerenciais e lideram a interface com o cliente. 


Os Strategists possuem perfil mais técnico e são responsáveis pela integração da estratégia digital e todas suas disciplinas, pelos resultados e performance da marca, além de criarem dashboards, relatórios técnicos e fazerem análises macro e micro diversas.


CRM - CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT 


A área de CRM é responsável por dar suporte ao gerenciamento de campanhas, envolvendo a gestão de ferramentas de E-mail Marketing, SMS e Push Notification. Além disso, atua auxiliando nas demandas de gestão de base e criação de clusters de clientes.


SOCIAL MEDIA MARKETING


A área de Social Media é responsável pelo planejamento estratégico, gerenciamento e monitoramento das marcas nas redes sociais. O trabalho é desenvolvido por meio do conteúdo, relacionamento e monitoramento de social data.


CONTEÚDO


A área de Conteúdo é responsável pelo desenvolvimento de estratégias de conteúdo digital para os mais diferentes clientes da agência. Ela contempla produção de textos para sites, infográficos, e-books, textos para blogs entre outros formatos, além de ações especiais. A área alia performance e criatividade na execução, com análise de resultados através de ferramentas e dados disponíveis.


SEO


A área de SEO é responsável por construir e desenvolver a presença, visibilidade e a experiência de uma marca com objetivo de gerar mais resultados para os negócios a partir da busca orgânica do Google. Com foco em performance, as otimizações são propostas nas frentes de tecnologia, conteúdo, reputação e experiência baseadas na metodologia própria de trabalho da Cadastra chamada Pirâmide Invertida. A gestão de projetos digitais de SEO exige planejamento das estratégias, mapeamento de oportunidades, elaboração de relatórios de resultados, definição de cronogramas e controle da execução das recomendações sugeridas. 


Uma excelente oportunidade para estudantes de Porto Alegre e região, de formações diversas para entrarem com pé direito no mercado de comunicação e marketing digital. Mercado que cresce a passos largos, é extremamente transformador e que se reinventa rapidamente. 


Nosso time trabalha diretamente com grandes marcas nacionais e multinacionais, além de líderes de tecnologia como Google, Facebook, Oracle, Adobe e Salesforce. Somos uma empresa formadora de profissionais. E queremos extrair desse programa nossas próximas lideranças.

Main responsibilities

Os estudantes participantes do Digital Start terão o desafio de já no primeiro mês do programa realizarem 7 Certificações do Google. Para isso receberão diversos treinamentos presenciais e online. A etapa de estudo, treinamentos e realização das certificações será no formato home-office.


Somente após esta etapa é que o estudante estará apto para vivenciar as rotinas das áreas na empresa.


Ao chegar na Cadastra, faremos uma avaliação da aderência do seu perfil às principais áreas da agência considerando também o interesse dos participantes. Os estagiários farão o job rotation nas áreas de Mídia, CRM e Atendimento ou nas áreas de Social Media, SEO e Conteúdo.


Cada estudante passará pelas atividades das áreas através da capacitação com os times, treinamentos, leituras, desafios, e ao longo do programa serão direcionados para a área que se adequar mais ao perfil e desempenho de cada um.

Requirements and skills

Additional information

Bolsa-auxílio: R$ 1.700,00

Benefícios:

Carga horária: 6h por dia com flexibilidade de horários

Conheça a Cadastra e nossa Cultura!

A Cadastra é uma empresa de marketing digital full service, líder em performance através de comunicação, dados e tecnologia, presente no mercado há 19 anos e com mais de 230 colaboradores em seus escritórios no Brasil e Reino Unido.

Somos reconhecidos pelo Google como Agência do Ano 2018 e uma das empresas mais premiadas pelo instituto Great Place to Work. Estamos desde 2012 no ranking do GPTW como um dos melhores lugares para se trabalhar na lista Agências de Comunicação Brasil e desde 2015 na lista das Melhores Empresas para se Trabalhar no Rio Grande do Sul.

Nossa equipe é composta por pessoas com iniciativa, que tomam decisões e têm alto grau de comprometimento. Somos curiosos, inquietos e gostamos de abraçar mudanças, pautados sempre por honestidade, respeito e transparência no que fazemos.

Desenvolvimento de Carreira: treinamentos e cursos internos ocorrem com frequência - somos uma empresa formadora, está no nosso DNA - além de oportunidade permanente de crescimento, através de um plano de cargos e salários baseado em performance.

DNA é a nossa essência. O que acreditamos, transmitimos, carregamos. São nossos valores, crenças e verdades. Ele lembra de quem somos e para onde devemos seguir. Por isso, queremos compartilhá-lo com você, que nos ajuda a construir algo a mais do que simplesmente um bom lugar para se trabalhar.

Estes são os nossos Valores:

  1. Apaixone-se por realizar sempre o melhor.
  2. Mudança é a única constante. Abrace mudanças.
  3. Falhar não é fim, mas quem sabe o começo. Erre e aprenda.
  4. Seja honesto, humilde e transparente. Sempre.
  5. Lidere somente por exemplo.
  6. A comunicação é uma ferramenta poderosa. Use-a sem moderação.
  7. Seu cargo e status não importam, mas sim o valor que você acrescenta.
  8. Nunca julgue. Coloque-se no lugar do outro.
  9. Trabalhe duro, mas divirta-se. E nunca deixe de sorrir.
  10. Seja curioso e desafie o status quo de tudo.

Conheça mais sobre nós

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